暗香浮動月黃昏

我昨天離職了。

剛好做滿一個月。


上星期放完假就跟主任說明了我的處境，他也承認我們的問題，但是

他不想解決，也無力解決。他自己認為某心理師很難配合很難相處他

完全瞭解，但是主任的標準很鬆，只要臨床工作有持續進行就行了。

其餘他不想管太多。基本上這裡的工作人員都還蠻好的，我們這一間

辦公室的人居然希望辦個迎新送舊，迎的人送的人都是我。


雖然只做一個月，不過對於醫療體制卻感受甚深。所有的資源都握在

醫師手上，他們嘴巴都會說，我們這裡很開放，你要做什麼都可以，

可是問題是，當你想做事的時候，他們可以分出來的東西卻是少的可

憐，你不是屈就，不然就是蠻幹，連最基礎的品質都不用說了。我對

於這樣的說詞越來越感心寒，說的時候可以天花亂墜，真要做的時候

就淅瀝嘩啦、裝瘋賣傻。


當然，這是很難撼動的制度問題，誰加進來誰就必須忍受，所有的病

人、工作人員都在熬，住院醫師也是。不過醫師在醫療體系下，總有

一天會熬出頭，其他人恐怕很難，只會變成藥渣子，最後麻木的在等

退休。


其實心理師的處境也很危急，大部分的人都被健保掐住了，越做越狹

隘，照這樣方式生存下去，大概這個行業已無前景可言。我猜現在在

醫院執業的人，一半以上的人都在想辦法混下去而已，到處都有冗員

存在。


投入轉型中的行業就是如此，不是浮上來，就是沈下去。最難堪的是

，可能浮不上來，也沈不下去啊！